Омбудсмен закликає директорів шкіл: не змушуйте вчитися в холодних аудиторіях.

Основні тези

  • Освітній омбудсмен Надія Лещик звернулась до директорів шкіл.
  • Вона закликала дозволити педагогам самостійно вибирати місце роботи під час відпустки через надзвичайний стан в енергосистемі.

Навчання у школах / Freepik

Освітній омбудсмен Надія Лещик звернулась до керівників шкіл, котрі через надзвичайний стан в енергетиці оголосили відпустку, запровадити віддалену форму навчання. Також – дозволити вчителям особисто визначати місцезнаходження для роботи.

Зокрема, дозволити викладачам працювати онлайн. Про це повідомляє 24 Канал, посилаючись на допис Надії Лещик у фейсбуці.

Чому омбудсмен закликає очільників шкіл до змін?

Омбудсмен звернулась до керівників шкіл з проханням не змушувати вчителів працювати у час канікул у холодних приміщеннях.

Варто зазначити, що декілька днів тому очільниця уряду Юлія Свириденко заявила, що у зв’язку з критичною ситуацією в енергетиці зимові відпустки у школах слід продовжити або встановити до 1 лютого 2026 року, або ж ввести віддалений спосіб навчання.

Фінальні рішення ухвалюються на місцях.

До речі, освітній омбудсмен також пропонувала надолужити непередбачені канікули за допомогою весняних або уроками в червні.

Нинішня ситуація в Україні змушує відшукувати альтернативні шляхи навчання. Наприклад, дистанційна ліцензована школа “Оптіма”, яка забезпечує високоякісний та безперебійний навчальний процес навіть при непередбачуваних обставинах.

Які зміни в освітньому процесі?

  • Через надзвичайну ситуацію в енергосистемі України уряд затвердив тимчасове припинення навчання в очному форматі в закладах освіти.

  • Рішення торкнулось дитячих садків, шкіл, училищ, коледжів та університетів.

  • Проте, рішення остаточно приймаються на місцях – залежно від умов безпекової ситуації в регіоні.

  • Таким чином, громади могли узгодити перехід на віддалене навчання або ж відпустки до 1 лютого 2026 року.

  • Більш детально про те, як навчаються учні у регіонах – читайте тут.

No votes yet.
Please wait...

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *